Программа тренинга построена на практической отработке реальных кейсов и решении актуальных задач компании, что позволит в кратчайшие сроки и с наибольшей эффективностью интегрировать новый опыт в повседневную деятельность.
Руководители, заместители руководителей.
Главным инструментом поступательного развития и повышения эффективности деятельности любой компании является повышение качества экономической и управленческой подготовки и переподготовки управленческих кадров. От того, насколько эффективно организовано управление в организации, зависит эффективность деятельности подразделения и компании в целом, возможности и динамика развития. При решении задач невозможно обойтись без умений руководителей создавать эффективные производственные системы, инициировать прорывы в ключевых процессах и добиваться высоких результатов.
Для повышения эффективности системы управления компанией необходимо сформировать сильную команду руководителей, мотивировать руководителей на эффективную работу, навыками, необходимыми для управленческой деятельности.
16 часов.
Старший консультант, бизнес-тренер, системно-интегративный организационный коуч, автор собственных программ.
Христианский центр «Мирт»
